Karkerên herî bilind li Oklahoma City

Karkeriya Oklahoma City li ser xwe û hûrsên xwe dîtiye, da ku karmendan pir caran li ser berxwedana berbiçav. Gava ku gelek bijartin werin vegerin xwendegehên bilind û dibistanên teknîkî ji bo guherîna amadekirina amade dike, ew dikare ji bo pêşniyar dike ku kîjan karsazên ku dê bibin OKC.

Li ser daneyên danûstendina Okê ya Bazirganî, Komîsyona Ewlekarîya Ewlekariyê û pisporên aborî yên aborî, ev herêmên ku di salên pêşerojê de gelek derfetên dîtina fikrên dîtin, heger ku guhertina karsaziyê bikişînin.

• 01 ji 10

  Nursên qeydkirî

  Ew ê nerazîbûn nabe ku hûn bêjin ku hûn nesaxa qeydkirî ya baş-qeyd in, hûn dikarin li kêlek kalîtek kalîteyê bibin. Pîşesaziya lênerîna tenduristiyê li seranserê welêt di paceyê de neheq e.
  
  Karkerên OKC-ê: Integrity, Mercy, OU Navenda tendurustiyê, daîreya tenduristiyê, klîmîkên malbata

• 02 ji 10

  Teknolojiya Agahdariyê

  Ji hêla şirketên ku teknolojî û teknolojî pispor e bêtir li vir bifikirin. Ji ber ku hema nêzîkî her şirketek îro îro îro çend hiqûqa IT-ê heye ku karanîna zêdekirina karûbarên ragihandinê, nivîsgehan û teknolojiyên pîşesazî dike. Bi perwerdeya rastgir, ne tenê hûn karê ewle ewlehî bibînin, lê heqê pir caran piraniya dahatiya medyayê li bajarê Oklahoma ye.
  
  Karkerên OK OKC: ÎBM, karsaziyê, banking, ragihandin

• 03 ji 10

  Petrol û gazê

  Buhayên bihêz ên herdem herdem bi aboriya wekî pîşesaziya petrolê û petrolê ya gazê ya gazê ya gazê ya herdem hebû, lê belê dema ku bihayên kêm e, derfetên pisporên teknîkî, teknîkî û karkerên ku di perwerdehiyê de têne perwerdekirin têne kirin hene. Gelek karkerên derveyî metro ya metro ne; Lêbelê, hin şirketên petrolê yên gaz û gazê di bajêr de jî navend û navend hene.
  
  Karkerên OK OKC: OG & E, Chesapeake Energy, Devon Energy

• 04 ji 10

  Firotanê

  Hinek hûrên xwe li ser ramanê, lê derfetên firotanê nebînin. Mirov dikare heke baş-axaftin, dost û hevpeyman e ku dikare pereyên bêbawer çêbikin. Şirketên berdewam ji bo mirovên dilxwaz ên lê digerin û gelek caran pakêtên mezin bigirin. Kesên ku di firotanê de pir caran pir serbestiya azadiyê di karûbarên xwe de heye.
  
  Karkerên OKC, kişandin, sîgorteyê, elektronîkî û amûrên karûbar, otomobîl, cilan, rêjeya malê

• 05 ji 10

  Alîkarên tenduristî

  RN ne ku riya ku tenê pêdivî ye ku pêdivî ye ku pîşesaziya lênêrîna tendurustî ya tendurustî ye. Hêzên bijîşk ên tenduristî hewce ne hewce ye ku hin tecrûbeyên lîbî tech, hemşîreyên pratîkî yên lîsans, hemşîreyên pîşeyî yên lîsans û alternatîfên lênerîna tendurustî ya malê. Ev hewce ne ku perwerdeya ku RN hewce dike, lê derfetên pir û pir caran bêhtir ne.
  
  Karkerên OKCyê : Piştgirî, Mercy, hospice û alîkariya jiyan, dewlet û rêxistinên tendurustiyê yên federal, OU Nexweş

• 06 ji 10

  Software Software

  Mirovên ku li ser pîşesaziya komputerê pir baş dibe ku vegeriya rêbazê. Kesên ku di perwerdehiya teknolojî de û zanistiya komputerê de pir caran tête perwerdekirin dikarin pir caran bi awayekî gelemperî re di pêşveçûna pirtûkxaneyê de vedigire. Gelek şîrketên li Oklahoma Bajar di nav deverên bilind ên teknolojî û pîşesazên pispor / pîşesaziyê de daxwaz dikin.
  
  Karkerên OK OKC: IBM, Paycom, bajar / dewleta dewletê

• 07 ji 10

  Çavkaniyên Mirovan

  Pir û bêtir temenê di civaka karsaziyê de ye ku Daîra Çavkaniya Çavkanî ya di karmendiyê û pir caran deynî ye. Wê derfetên mezin pir, heqê dermanê medyayê ye û demjimêr kevneşopî ne.
  
  Karkerên OKC-ê: Karbidestên karkerên OKC-ê ku bi hikumeta dewletê, Tinker, Integris an Hertz

• 08 ji 10

  Balkeş bûn

  Pîşesaziya xizmeta karsaziyê li Oklahoma mezin dibe ku dibe ku şîrketên mercên karsaziya karûbarên karsaziyê û karanîna kêmbûna jiyanê hebin ku ew navendên bangê xwe û mîna dewleta xwe bigirin. Pêdivîbûna pêwîstiyên perwerdehiyê ji deverên din ên kêmkariyê kêm in, lê belê pakêtên mûçeyên mûçeyan hene hene û derfetên ku pir girîng in.
  
  Karkerên OKC-ê kişandin: xemgîn, sîgorteyê, Dell

• 09 ji 10

  Îdarî

  Kesên karsaziyê, lênêrîna tendurustî an jî hikûmetê dê ji we re yek ji astengiyên herî mezin re dibêjin hejmarek mezinbûna kaxez û karûbarên birêvebiriyê ji bo operasyonê bandor be. Di encama, derfetên ku ji bo karkerên îdarî di kar de rêveberiyê de jî zêde bûn. Wekî HR, demjimêr bi gelemperî kevneşopî têne û ji hema heya heqê wan hebe
  
  Karkerên OKC, karmendên karmendên hejmarek navendî yên îdarî hene, lêbelê hikûmet û dewletên dewletê xwediyê karmendên mezin hene.

• 10 ji 10

  Zanyarî

  Dibe ku ew dibistanên giştî, dibistanên taybet, lênêrîna zarok, xwendekarên bilind, dibistanên bazirganî an xizmeta sosyal, firsendên perwerdehiyê di gelek OKC de ne. Dersên herî bilind an tecrûbeyên berfirehtir pir caran pêwîst e, û demjimêr dikarin di hinek kapasîteyên hûrgelan de kêmtir in, lê mecbûr bi gelemperî navîn û gavên baş e.
  
  Karkerên OKC-ê: Karûbarên dibistana herêmî, saziyên bilind ên bilind, avahiyên lênêrîna zarokan, dibistana bazirganî, bajêr û dewleta dewletê